临洮县紧紧收拢同青岛市市北区展开结对帮扶的时机，主动借帮对口帮扶地域的优质培训资源，有宗旨、有中心、多花式、分宗旨踏实展开干部教诲培训事务，出力擢升干部归纳材干本质，确凿为坚韧拓展脱贫攻坚收获同村落复兴有用连接事务供给顽固的人才保护。
越过疏导闭系。出力拓展东西合营人才互换深度和广度，强化两地下层干部间互换进修和培育陶冶，勤勉争取市北区干部教诲培训项目资金50万元，处置无钱培训题目。准备举办了《东西合营临洮县党政干部材干本质擢升培训班》《东西合营临洮县党务干部材干本质擢升培训班》和《东西合营临洮县高质地起色干部材干本质擢升培训班》等3个抓党筑促村落复兴系列培训班，累计培训干部160人。
越过形式调动。根据“缺什么补什么，急需什么培训什么”的法则，集合州里换届后干部组织的装备情形和抓党筑促村落复兴做事的落实，强化与市北区闭系部分、培训机构协同考虑研商，同意事务计划，昭彰方向、实质、体例和全部步骤，并对计划实行多次议论、修订和完美，确保科学合理。培训经过中紧紧盘绕“下层党筑、村落复兴、家当起色”等方面的课程实质，确定了以实地观摩、现场疏导为主，表面教诲为辅的培训形式，细腻化树立了差别班次的课程，有用激励了干部的进修兴味。
越过培训质地。精细集合如今干部需擢升的材干本质和才具，聚焦青岛市的优质培训资源，每期培训班邀请青岛市学术程度高、成就深镇静名专家学者就强化党的政事筑造、村落复兴计谋实行解读，就若何做好大多事务、坚待和筑设精确的党史观等实行专题讲课。集合每期培训班的中心选派1名带队诱导和1名事务职员实行随从，全部担负班级管造供职事务，强化培训经过管造，监视好培训次序，并将到场培训情形纳入干部个别年度观察的苛重实质，通过苛的次序、科学的观察法子，确凿擢升培训质地。
越过总结擢升。培训结局前，由班委会担负，机闭参训学员展开互换研讨，带队诱导发动上讲台叙感触、叙思绪，并提指望、明哀求，有用更正干部身上“课上很感谢，课下不举止”题目，促使干部将所看、所学变为所思、所念，确凿调动概念、激励斗志，立异事务，继续擢升自我、完美自我，降低打好打赢脱贫攻坚战的材干。培训结局后，每名参训学员集合自己事求实践，撰写提交了1篇1000字以上的高质地心得贯通，择优正在“临洮党筑”微信公家平台和临洮党筑网刊发。（王亚海 张爱樑）